Работа у нас
Обратная связь
«Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности».
—
Кадровая политика предприятия направлена на профессиональный рост и карьерное развитие персонала. На заводе реализован проект «Корпоративный университет», в рамках которого сотрудники проходят дистанционное обучение на корпоративном портале посредством тренингов, обучающих программ и, таким образом, могут совершенствовать свои профессиональные навыки онлайн. На предприятии существует понятие «наставничество» - за каждым новым сотрудником закреплен наставник на период адаптации. Также сотрудники ГК «Русская Кожа» принимают участие в различных образовательных проектах, проходят обучение и стажировку в России и за рубежом.
Работа в ГК «Русская кожа» - это:
-
Индивидуальный подход к каждому сотруднику -
Корпоративное обучение -
Благоприятные условия труда -
Достойный уровень заработной платы -
Оформление по ТК РФ -
Активная корпоративная жизнь -
Доставка корпоративным транспортом