Работа у нас
Кадровая политика предприятия направлена на профессиональный рост и карьерное развитие персонала. На заводе реализован проект «Корпоративный университет», в рамках которого сотрудники проходят дистанционное обучение на корпоративном портале посредством тренингов, обучающих программ и, таким образом, могут совершенствовать свои профессиональные навыки онлайн. На предприятии существует понятие «наставничество» - за каждым новым сотрудником закреплен наставник на период адаптации. Также сотрудники ГК «Русская Кожа» принимают участие в различных образовательных проектах, проходят обучение и стажировку в России и за рубежом.
Работа в ГК «Русская кожа» - это:
Индивидуальный подход к каждому сотруднику
Корпоративное обучение
Благоприятные условия труда
Достойный уровень заработной платы
Оформление по ТК РФ
Активная корпоративная жизнь
Доставка корпоративным транспортом